Oppisopimuskoulutus

• kouluttaa työelämän tarpeisiin
• pätevöittää työelämän näyttötutkintoon
• päivittää osaamista
• varmistaa pätevän työvoiman saatavuuden
• motivoi ja kannustaa työn kehittämiseen

Oppisopimus on käytännönläheinen tapa opiskella ammatti, päivittää tietoja ja kehittyä oman alansa osaajaksi. Työnantajayritys saa oppisopimuksen avulla motivoituneen työntekijän, jonka ammattitaito ja osaaminen on yrityksen tarpeisiin räätälöity.

Opiskelijalle tehdään oma henkilökohtainen oppimissuunnitelma (HOPS), jossa huomioidaan opiskelijan aikaisemmat opinnot ja työkokemus. HOPS räätälöidään aina yrityksen tarpeisiin ja sen sisältöä päivitetään ja tarkennetaan koko koulutuksen ajan.